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年轻化、专业型养老人才缺乏

文章来源:人气:870发表时间:2019-08-05

     以“医养结合、躯体病康复、失智和精神障碍专区”为特色。“目前针对老年人康复和精神障碍治疗的养老机构太少,专业护理人员缺乏。”入住养老机构的老年人,患有精神障碍的比例很高,这一类人三甲医院不愿意做,没有效益;普通医疗机构不能够做,没有财力、技术和人才。另外,山东省医师考试一年只有一次,但有些省是一年两次。而且不是按照及格线划定晋升标准,而是控制总量或按考生比例划定及格线晋升,导致年轻的医师资源晋升困难。


  “做一名合格的护理员需要具备爱心、耐心、细心、责任心、感恩之心。”护理老人最重要的就是服务,“护理人员不仅要照顾老人的生活起居,更要丰富其精神生活。另外,作为护理员,遇到突发状况要做到沉着、冷静应对,事后还要照顾到其他老人的心理情绪变化,这就要求护理员要有过强的心理素质和专业素养。”



  涉老纠纷更让养老人觉得心累。“近年来,民事案件中的养老机构纠纷在逐年增加,老年人入住老年公寓存在着意外风险,但个别老人和家属无法正确对待风险问题,把所有责任推给老年公寓,而社会舆论也倾向于把矛头指向老年公寓。这样是不公平的,不利于老年公寓的发展,也不利于留住养老人才。”


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